院長のためのクリニック労務 Q&A 採用・労働契約編(4) を更新しました。
Q:募集内容と異なる労働条件で採用することはできるか?
2020年11月17日
院長のためのクリニック労務 Q&A 採用・労働契約編(4) を更新しました。
Q:募集内容と異なる労働条件で採用することはできるか?
日本医業総研のご提供するサービスは「成功コンサルティング」。
それは、クリニック開業や医院開業のベストな環境を整備し、
院長ご自身の経営力の習得をサポートするとともに、
経営黒字化をお約束するものです。